2023年机关建述职报告5篇

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写述职报告是为了让领导知道我们平时的工作完成情况,所以内容一定要真实,为了我们今后更好地工作,是时候认真准备一份述职报告了,写文书吧小编今天就为您带来了2023年机关建述职报告5篇,相信一定会对你有所帮助。

2023年机关建述职报告5篇

2023年机关建述职报告篇1

大家好!

按照林业局委下发基层组织书记抓建工作述职评议考核工作方案的要求,现将我支部建工作开展情况进行汇报,不妥之处,敬请各位领导和同志们批评指正。

今年以来,森防站支部在林业局委、林业局的正确领导下,在单位全体员干部职工的共同努力下,严格按照林业局委xx年建工作部署和总体要求,以邓小平理论,三个代表重要思想为指导,全面落实科学发展观和的十八大、十八届三中、四中全会和一系列重要讲话精神,以服务型组织为主线,加强班子建设、组织建设,不断增强支部的创造力、凝聚力和战斗力,充分发挥了支部的战斗堡垒作用和员的先锋模范作用,较好的完成了林业局委安排的各项工作。下面,我就履行森防站建工作情况述职如下:

一、建工作开展情况

抓理论学习,提高思想认识。

我支部始终注重全体员的理论学习,建立员学习制度,用制度管理员的学习行为。坚持做到每月不少于一次集中学习,每次学习确定一个学习,学时不少于2小时。今年我们结合的群众路线实践活动,认真组织全体员集中学习了群众路线四本书、中央《》、自治区《七项规定》、林区《五项规定》等文件。加强中心组学习,制定学习制度,全年共开展中心组学习13次,全体员干部都能按要求完成各项学习任务,理论水平和素质有了明显的提高。

抓组织建设,提升工作水平。

组织建设上一是按照要管的要求,坚持把建工作摆在重要位置,精心组织、周密安排,做到有计划、有措施、有检查、有总结。二是进一步理顺、政、工、青等方面的关系,做到分工明确,责任到人,目标一致,互相协调,确保建工作有序开展。三是按照控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用的要求,培养入积极分子1名,发展了1名预备员。

抓班子建设,提升堡垒作用。

一个好的班子,可以带出一个好的团队。群众看员,员看支部。为培养一支高素质的职工队伍,我支部首先从班子抓起,坚持抓好领导班子的自身建设,班子成员从自身做起,带头执行并遵守各项规章制度,带头转变工作作风,带头加强建理论和业务知识学习,有效的提高班子成员的思想政治素质、业务技术素质、执行政策水平和解决实际问题的能力,从而提高了班子成员的整体素质,以班子的良好形象、良好作风影响和带动了职工队伍。

抓精神文明建设,提升活动效果。

我支部把精神文明建设列入到重要议事日程,狠抓落实注重实效。一是政领导高度重视,坚持例会制度,不断落实和完善制定的规划和措施。二是为了规范职工的言行举止,先后完善了各岗位道德规范、工作岗位道德标准。三是坚持正确舆论导向,加大了宣传力度,大力宣传我站的好人好事,及时向新闻媒体和网站进行宣传报道。四是加强学习、提升素质,结合单位实际,先后举办政治理论、业务知识及普法学习班,做到学习有记录、职工有笔记、学后有心得,使职工受面达95%以上,在单位积极倡导并推行了每天读书读报1小时活动。五是各项建设工作稳步推进,先后开展了做合格森林医生、讲文明树新风、道德讲堂、社会主义核心价值观、文明之行、学习身边人先进事迹等活动,全力推进了文明礼仪、文明言行、文明环境的建设。

抓风廉政,提高反腐倡廉建设。

一是签订了《风廉政建设责任书》,把风廉政建设的责任落实到每位班子成员。二是建立监督机制,设立了举报x箱、公布了举报电话。三是加强员和干部的作风建设,坚决四风,要求全体员干部自觉遵守中央《》、自治区《七项规定》和林区《五项规定》,坚持廉洁自律,做到清正廉洁。四是划分了员责任区,设立员服务群众联系卡,积极做好员为群众服务工作,真正做到了为职工群众办实事、解难事,发挥了员的先锋模范作用。同时进一步规范组织管理,对员进行详实的登记造册,并按照新的费收缴标准,及时收缴费,做到费缴纳及时,账目清楚。

抓宣传报道,提升企业文化。

在内外宣传上,紧紧围绕创新发展转型崛起这个,突出林业有害生物防治工作及生态文明建设,主动为中国森防信息网、内蒙森工森防网、林海日报、中国绿网、鄂伦春电视台、林业局网站积极投稿,截止目前,我单位在中国森防信息网发稿100余篇、内蒙古森工森防网160余篇、林海日报发稿13篇、中国绿网6篇、鄂伦春电视台10余次,林业局网站200余篇、较好地完成了内外宣工作任务。

抓群团建设,提升组织活力。

一是加强民主管理工作,按时召开了职工代表大会,组织职工积极参与本单位的民主决策、民主管理和民主监督,严格履行民主程序,畅通了民主监督渠道。二是深化厂务公开工作,完善了厂务公开制度,设立厂务公开专栏、意见箱,将职工关心的热点、难点问题及时公开。三是开展了岗位练兵技术比武活动,提高职工队伍素质,7月份开展了落叶松早落病烟剂防治技术比武活动,通过比赛,培养了广大职工努力工作的兴趣,营造了钻研业务技能的良好氛围。四是关注职工群众生活,做好帮扶救助工作,深入开展了大走访活动,了解困难职工的需求,在元旦、春节、国庆等重要节日对困难职工进行走访慰问,帮助他们解决实际困难,让他们感受到组织的温暖。五是开展文娱活动,丰富职工业余文化生活,开展了迎新春套圈活动、踢毽子等趣味活动,并组织广大团员青年积极参加林业局举办的职工乒乓球赛、端午节长跑越野赛、综合知识竞赛、演讲比赛等各项活动。8月15日,在林业工会的大力支持下,与兄弟单位密切配合,成功举办了追寻中国梦想共创美好未来squo;大型文艺演出,收到了很好的效果,营造了和谐的文化活动氛围。

抓综治维稳,提高综合治理水平。

我支部按照综治、维稳、信访、防范以及消防安全等工作要求,以维护和谐稳定为,将综合治理、维护稳定、保障安全等工作放在重要位置,要求全体员干部要严格落实责任制,树立大局意识,履职尽责、遵纪守法、勇于担当,做好单位维护稳定工作。一是明确责任,狠抓落实,发挥密切联系群众的优势,加强源头预防,认真排查化解矛盾纠纷。二是依法办事,畅通渠道,在政策执行和依法办事上做到公开、透明、公正,要畅通群众利益诉求渠道,倾听群众呼声,依法、依规为他们办实事、解忧愁。三是发挥作用,扎实推进,员干部结合服务型组织建设,深入职工群众中、转作风、接地气,认真梳理和解决职工群众反映的问题,及时做好疏导,将群众反映的问题和矛盾解决在基层、解决在萌芽状态。

抓廉洁自律,筑牢思想道德防线。

在支部中努力做廉政勤政的表率,努力做到让组织放心、让群众满意,讲廉洁,做勤政,坚定理想信念,廉洁从政。始终加强的各项廉政规定的学习,尤其是认真学习和把握《廉政准则》52个不准的要求,时刻用反面典型警示自己,保持清醒头脑,筑起拒腐防变的防线,始终身边亲人和身边的同事,稳住心神,管住手脚,抗住诱惑。始终把德与理、言与行完美地结合起来,着重在立德、自律、修身上下功夫,始终做到守信、公道、律已,进一步提高品行修养,保持高尚人格,带头实践社会主义核心价值体系,自觉践行共产人道德观和社会主义荣辱观,争做一个德高理正,以德服人的员干部。

二、工作中存在的不足

今年在我支部建工作中,虽然我们做了大量工作,取得的一些成绩,但也存在一些问题和不足,主要体现在一是学习的路线、方针、政策在内容上不够丰富,对建工作的探索和创新上有待加强;二是员管理有待加强。员责任意识不强,发挥作用不力,员队伍素质与广大群众要求还有一段距离。三是个别员只注重业务知识的学习,对政治学习、思想重视程度不够。

三、下一步工作打算

今后,我将坚持履行好组织书记第一责任人职责,按照林业局委统一安排部署,以林业局委1113510发展战略为主线,围绕领导班子好、员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好的五好目标,扎实推进服务型组织建设,继续深入开展的群众路线实践活动,团结班子成员,纠四风、转作风,攻坚克难,进一步创新工作思路,不断加强员干部队伍管理,加强宣传培训力度,真正发挥好支部的职能作用,落实并完成好林业局委安排的各项工作任务,力争使我支部建工作再上新台阶。

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2023年机关建述职报告篇2

按照会议要求,现将抓建工作,履行建工作第一责任人履职情况报告如下。

一、工作成效

(一)落实全面从严治责任情况

一是严格落实主体责任。作为建第一责任人,始终牢固树立抓好建是最大政绩的理念,增强责任担当意识。一年来,10余次专题研究部署xxx建工作,坚持重要工作亲自部署、亲自过问、亲自协调、亲自跟踪,认真分析和加强改进建工作的思路,协调解决重点、难点问题10余个。二是层层压实建工作责任。抓好班子成员一岗双责职责落实,与各支部书记签订责任书,把建工作与各项工作有机结合起来,把支部书记开展建工作情况纳入述职测评,较好地推动了建工作任务落实。三是从严管理干部队伍。强化对《中国共产廉洁自律准则》、《中国共产纪律处分条例》及十八届六中全会的学习,严守的政治纪律,严肃内政治生活,注重以上率下,示范带动,从严要求亲属及身边工作人员,加强对员干部的理想信念,严肃工作纪律。一年来,组织开展作风效能督查12次,查处员违纪违法案件两件,给予1名员内严重警告处分,1名员开除籍处分。

(二)建工作开展情况

一是深化两学一做。加强对两学一做的指导,保障规定动作不走样,自选动作有特色。各支部结合实际,对年龄大、行动不便的20余名老员,送学上门,xxx、xx支部还通过建立微信群开展学习讨论,提高员参学率和学习效果;xxxxxx支部还通过邀请县委校讲师,组织支部员到xxx上课,让广大员感受传统文化魅力的同时,沐浴恩。二是扎实抓好建7项重点任务落实。认真抓好员组织关系集中排查,代表和员违纪违法未给予相应处理情况排查清理、基层组织按期换届检查等7项专项检查工作,进一步促进了支部规范化、制度化建设。三是加强非公企业建工作。完善非公企业台账,建立xxx县江海村镇银行股份有限公司、xxx利尔房地产开发有限公司两个非公企业支部,向xx超市等3家非公企业选派建指导员2名,落实了非公企业两个覆盖。四是抓好2016年度承诺实事办理。投资1770余万元,完成xxx县城xxx户棚户区综合整治改造项目,切实改善居民群众居住环境;投入资金270余万元,完成xxx、等5个老旧院落改造提升工作;完成xxx社会建设委员会示范建设,将县人社局、住建局等7家单位分管务工作的领导选聘为xxx兼职委副书记或委员,区域建统筹能力得到进一步增强,服务能力得到提升。

(三)扎实抓好基础性工作

一是强化支部主体作用。加强支部标准化、规范化建设,加强督促,认真落实三会一课制度,督促各支部按照要求,严格落实好各项制度,员同志宗旨意识得到进一步提高。二是强化基层基础保障。切实保障各支部务工作经费,有序完成支部换届工作,选优配强支部班子成员,优化各支部年龄结构和文化结构。三是进一步创新开展工作。设立xxx社会建设委,建立非公企业支部,向xxx超市等3家企业选派建指导员2名,进一步整合了资源,促进了的工作动态延伸,全面覆盖。

二、存在问题及原因分析

一是责任落实上还存在差距。作为建工作的第一责任人,对于新时期从严治的认识距县委的要求和标准有差距。在工作目标落实过程中,没有完全把工作做深、做细、做实,缺乏精益求精的钉钉子精神。作为班子的主要负责人,如何发挥同志们的主观能动性,更好的抓好工作目标的落实引领不够。

二是基层建网络作用发挥不好。xxx虽完成了非公企业两个覆盖工作,但作用发挥不够明显,工作推进还不够深入,工作还浮在面上,未取得实质性困难。

三是组织服务群众能力不强。对支部如何更好的服务全体员缺乏深入思考,致使支部服务效能不明显,虽然我们有创建微信平台等措施,但内容多为宣传中央等各项治措施要求,缺乏自创性的服务内容,在员吸收上效能不突出。

深刻反思存在的问题,根本问题主要还是出在思想病灶上。主要原因有:

(一)思想认识不够到位。没有完全把抓基层建工作作为硬任务、硬指标来落实,没有投入足够的时间和精力。尤其是的十八大以来,中央不断提出强化基层建,坚持从严治,但在思想认识上仍然有待进一步提高。

(二)创新突破意识不强。习惯于凭经验、老套路办事,缺少破解之道和创新举措。对支部建设中出现的新情况、新问题研究不深,解决问题主动性不够,这些都导致了建工作标准有时不够高。

(三)机制管理有所简化。工作开展大都以完成日常工作任务为重,认为能完成就不错了,落实机制管理上有所简化,没有做到完全严格执行,导致一些工作开展细节不到位。

三、下步工作思路和主要措施

一是推动全面从严治向基层延伸。抓好《关于新形势下内政治生活的若干准则》和《中国共产内监督条例》学习宣传贯彻工作,认真贯彻落实十八届六中全会精神,着力在要管、从严治和从严管理干部队伍方面下功夫,把风廉洁主体责任牢牢抓在手上,切实以严的标准、措施、纪律要求干部、管理干部、约束干部,推动各项措施向基层延伸。

二是强化主体责任落实。牢固树立不抓建是失职、抓不好建是不称职的理念,严格抓好风廉洁建设主体责任落实,强化工作措施,开展好干部约谈工作,打好预防针提高免疫力。

三是抓好员的管理。严格员管理,严格程序,加强对入积极分子的培养和预备员的转正培养工作,重视员发展的质量,注重引导xxx支部大力发展青年中的优秀分子入,改善xxx组织员年龄偏大,新鲜血液不足的现状。

四是着力创新基层建工作。不断创新基层建工作方式,充分利用已建设完工的xxx数字化管理平台项目,依托互联网和物联网大数据技术、把大数据融入到xxx建工作,加强探索,切实解决建工作不够深入、基层建网络作用发挥不好、组织服务能力不强等问题,把建工作引向深入。

2023年机关建述职报告篇3

一年来,撰写各类教学的反思、心得和论文10多篇,其中20xx年8月撰写的《家圆农场在班级管理中实践研究》获首届广佛肇教师校本行动研究评比暨第四届佛山市教师行动研究案例评比活动中荣获二等奖。今年《家圆农场在班级管理中的作用》获区德育论文一等奖。《让数学课堂中的错误更有意义》分别获区、街道数学论文一等奖。《让综合实践活动课丰富多彩》,获伦教街道小学综合实践活动三等奖。但是,在教学成绩方面,一年来不能把差生率降为0,不能把高分人数提高,及格边缘生较多,由于这样,严重影响一分三率评定。今后要吸取这方面的教训,做好顾两头,促中间的重视和辅导工作。

自实行新课改以来,为了提高自己贯彻新课改理念的能力,真正落实素质的要求,自己也强化了、教学理论的学习,以期能尽快适应新形势,在不断的学习中感悟和体会,在教学实践中落实。但感觉不足的就是惯性思维使然,教学中往往以老一套的模式,没有更多的运用新思维和新方法,有时也给自己找一个所谓冠冕堂皇的借口,缺乏深入的钻研,缺乏严谨治学的态度,经验主义思想作怪。在这方面真的有好多的东西需要跟年轻教师学习的地方。

如:进行公开课、优质课、教学能手等评比活动,在对评比标准的认识上就与年轻教师有好多的不一致,所以今后值得自己学习思考的不仅仅是教学的成绩问题,更是学生能力的全面发展问题。

、教学不是一个人的事,在这点上应该是能够做到与家长的及时沟通和联系的。尊重家长是教师与家长形成合力的前提。我多年的教学实践体会是:教师与家长是一个战壕里的战友,是朋友。因此,必要的联系能让教师从学校到家庭、社会全方位、多角度的了解学生的生活背景、个性特点、学习生活的习惯、真正的优势劣势等等,而不仅仅是在学校我们观察到的一些表象上的东西。只有这样子,才能真正的因材施教,同时向家长传授一定的科学的管理理念和方法,使得更有效率。

作为一名教师,同事之间的互助合作至关重要。这是一个团队的工作。但是一个优秀的具有合作意识的教师团队对学生们的影响力是巨大的,可能是终身受用的。所以需要的是合作意识、团队意识、集体意识。因此,在平时的教学中,我总是在给学生灌输这种理念,同时更加注重与其他老师的协作与配合,做到心往一处想,劲往一处使,在学生中努力维护和塑造教师的良好形象,为了同一个目标相互取长补短,形成合力,提高教学质量,今后会继续努力。

2023年机关建述职报告篇4

20xx年,****公司面对股东资源不足及整体市场疲软等诸多困难,公司委在集团委的正确领导下,以**大精神为指导,按照“转观念促改革求创新谋发展”的工作方针,紧紧围绕公司生产经营工作目标任务,以深入开展“中国梦”及的群众路线实践活动为契机,大力开展形势任务和员工思想政治工作,进一步加强了的基层组织建设,强化了组织和员的作用发挥,为公司抓住市场机遇谋求加快发展提供组织保障和精神动力。

公司委将建工作与行政工作有机衔接、协调推进,在创新形式、丰富内容,突出重点、注重实效上下功夫,团结和带领广大员及干部员工坚定信心、抢抓机遇,变压力为动力、变挑战为机遇,在企业管理、生产经营、项目投资、团队建设及公司全面推行机制体制改革等方面取得了可喜的成绩,到目前为止,公司顺利完成了当期各项工作任务,实现销售收入?万元,利润?万元。

一、贯彻落实**大精神,推进学习型组织建设

1、以**大精神为指导,深化“四好”班子创建。下发《20xx年“四好”班子创建活动规划》及《20xx年委中心组学习计划》,通过集中学习与自学相结合的方式重点组织员领导干部学习贯彻的**大精神、省委经济工作会议精神以及集团公司经营工作会议精神等,着力提高领导班子素质及能力,努力建设“四好”坚强集体。

2、建设学习型员队伍,不断提升员干部政治素质。通过中心组理论学习、支部“三会一课”学习及各类会议,组织员干部学习贯彻的**大精神、“两会”精神、政策法规及时事政治等,不断加强政策形势任务宣传,努力提高员思想政治素质,构建学习型员队伍。

3、建立学习长效机制,保证学习实效性。公司委每年年初制定员年度规划,每月编发《委中心组理论学习资料汇编》、每季度编发《员学习资料汇编》,并为每一位员订阅《员文摘》、为每位支部书记订阅《求是》、《四川建》等刊,通过开展员“政治生日”活动,创新员政治学习形式,不断完善学习长效机制,保证了学习实效性。

二、加强基层组织建设,进一步夯实建工作

1、加强建目标管理,夯实基层组织建设。公司委与5个支部签订了《20xx年度建工作目标责任书》,将建工作纳入领导干部年度考核之中,定期进行督促检查。年初,5个支部全部完成了公推直选换届选举工作,完成20xx年度员民主评议工作,并对评选出的13名优秀共产员进行了表彰,进一步提高了基层组织的凝聚力和战斗力。

2、以“三分类三升级”为抓手,不断提高基层建工作水平。公司委继续深化基层组织建设年活动,按照《关于建立基层组织“三分类三升级”活动长效机制的通知》要求,组织开展评审工作,评定“一类”组织2个、“二类”组织3个、“三类”组织1个。6个基层组织针对自身存在的突出问题和薄弱环节,制定了相应的争创目标和整改措施。群工作部编制“基层建基础工作”辅导材料《支部日常工作实务》等,指导支部日常工作。各基层组织以“五带头”、“五个好”、“四强”、“四优”创建为载体,开展丰富多彩的“七一”员庆祝活动,进一步深化“员先锋岗”、“员示范岗”、“员突击队”、“员攻关小组”等活动。

3、坚持管干部原则,不断加强干部队伍建设。坚持开展领导干部个人有关事项报告制度,2名公司领导及19名部门主要负责人均按照规定报告了个人有关事项。坚持群工作部与人力资源部联合开展经理人员晋升考评,大大提高了公司干部提拔任用的公信度。

4、强化“双向培养”力度,做好员培养发展工作。各基层组织通过抓日常的组织生活、员、民主评议员等,加强员队伍管理;通过严把员“入口”关,积极稳妥的发展员;通过抓好“双向培养”,不断提高员队伍整体素质。本年度公司委对10名业务骨干进行了入积极分子培训,“七一”期间发展了5名预备员、7名预备员转为中共正式员。

5、开展形式多样的员活动,增强组织凝聚力。庆祝建92周年之际,各支部分别以“重温入誓词,提升员思想境界”、纪念员“政治生日”及“重温的光辉历程,激励员争作贡献”等为开展员活动,在强化员的同时,大大提升了基层组织的凝聚力和战斗力。

6、围绕打造群众满意工程,认真做好“三评”工作。公司各级组织把搞好“三评”活动作为提升组织和员工作水平,打造群众满意工程的有效载体。广泛开展群众评议,把践诺情况“评”出来;结合员民主评议、组织员互评,把诚恳意见“讲”出来;公司各级领导认真开展领导点评,把工作成效“点”出来,共促企业发展的凝聚力和向心力。

三、深入开展,凝心聚力、创新增效

1、继续开展“同心同向决战决胜”。公司委紧密联系当前形势变化以及企业“创新增效”的实际,在全公司范围内深入开展“同心同向创新增效”,制作专栏1期,全力以赴在促进企业体制机制改革、促进产品市场销售、促进复肥生产上做文章,员干部带头铆足了干劲,到各乡镇进行宣传推广,针对终端用户加强产品知识讲解、施肥指导等宣传服务,特别是**自产复肥生产量、销售收入较去年同期都有所提高,有力促进了公司各项销售工作。

2、开展“实现伟大中国梦、建设美丽繁荣和谐四川”。公司委及时制订《实施意见》,成立活动领导小组,召开宣传动员会,全面深入开展,充分利用内网、宣传展板、《快乐**》报等宣传阵地,开设“中国梦,我的梦”专栏,认真抓好宣传引导。群工作部编制了“凝聚中国力量实现中国梦”专题学习资料统一发送到公司全体员工邮箱中。各支部将学习讨论会与员大会、员工大会相结合,围绕专题开展学习讨论。公司委共收到员干部撰写的学习心得16篇、“中国梦、企业梦、我的梦”征文10篇、“中国梦、企业梦、我的梦”优秀摄影作品20幅、“企业梦、我的梦”一名话45条。

四、深入开展的群众路线实践活动,边查边改转作风

1、制定工作方案,落实领导责任,层层动员。公司委7月11日召开实践活动专题会,结合公司实际及征求群众意见和摸底的基础上,制定出实践活动实施方案,成立领导小组、办公室及2个督导组并落实领导责任。为降低成本、提高效率、保证覆盖面和效果,公司委于7月22日以现场会与视频会相结合的形式召开了实践活动动员大会(参加现场会35人、视高视频会111人)。35名现场与会人员对公司领导班子和班子成员的作风情况进行了民主评议,并搞好实践活动提出意见和建议。

2、扎实有效地做好实践活动的每一个环节。公司委7月23日开展了实践活动专题培训,各级组织及时传达层层发动,确保了实践活动“不虚”、“不空”、“不偏”。各级组织把摆在突出位置,层层落实,组织全员学习重要论述、典型案例剖析及作风方面存在的突出问题等,编制了以实践活动为专题的《委中心组理论学习资料》5期及《员学习材料汇编》2期供大家学习。公司委把反腐倡廉和预防渎职犯罪纳入活动之中,于7月22日组织17名领导干部观

2023年机关建述职报告篇5

按照学校委组织部的工作安排,同时围绕学校不忘初心、牢记使命工作要求,结合我处工作的具体情况和自身特点,现就一年来组织书记抓基层建工作进行述职。在述职前,首先对工作处政领导、在座的各位老员老同志和全体机关人员一年的支持和包容表示感谢。

一、本年度机关支部的自然情况

离退休工作委机关支部现有员12名,科级干部5人,处级干部8人。其中3人同时兼任三个基层总支书记。

二、支部组织建设情况:

机关支部现有支委3人,由我任支部书记,第三总支书记、第三活动室主任刘雨任组织委员。第二总支书记、第二活动室主任李春雨任宣传委员。持续关注和加强离退休群体的组织建设工作,对委下设的3个离退休总支和12个支部的离退休626名员,进行了全面排查统计,完成了三个活动室建园地和员之家的建设。从支部的组织建设上看,人员长期保持稳定,在支部建设与管理上趋于理顺和成熟。

三、个人履职情况:

一年来,能够以认真、负责的态度,按照工作处委和学校委的工作安排,努力做好支部书记的各项工作,履行支部书记的各项职责,同时,能够协同两名支部支委成员,结合本单位的工作职能、人员结构和具体工作实际,积极组织本支部员开展不忘初心、牢记使命,开展日活动、民主评议员等为重点,开展好各项支部建设工作。

一是能够及时组织召集支部委员会和支部会议,落实和安排工作处委和学校委的各项政策和政治任务。二是能够制定政治理论学习计划,并积极组织支部学习,做好学习记录。三是能够准确掌握本支部的思想、工作、学习状态,掌握和推进各项工作的落实和进程,并及时向工作处委进行汇报和反馈。四是能够同支委成员密切协作,以团结和向上的风貌,加强工作作风整顿,开展好支部的各项工作。五是能够注重自身建设。

四、年度支部建工作开展情况

1、制定了机关支部每月政治理论学习计划(共8个月),制定了委中心组春季、秋季学习计划。不忘初心、牢记使命开展以来,组织员深入学习贯彻新时代社会主义思想,按照要求落实学先锋、悟初心、担使命日活动,开展《治国理政》第三卷及其它理论学习活动,制定了工作处委、委中心组、机关支部和各离退休总支、支部的各项工作方案和学习计划。通过深化学习,引导员充分认识,守初心、担使命的政治体验,发扬自我革命精神、以刀刃向内的勇气解决自身问题的实际步骤,增强四个意识、坚定四个自信、做到两个维护。

2、开展了机关全体人员每周学习《治国理政》第三卷活动,机关全体人员认真进行个人学习,现在已经完成第七部分,此项活动将在明年继续坚持学习。

3、按照要求落实学先锋、悟初心、担使命日活动。

4、做出了支部书记抓基层建承诺事项,对六个方面的工作内容进行了承诺,经过自查,除开展好年度民主评议员一项,由于现在学校没有下发具体时间安排,没有完成外,其余五项全部完成。

5、制定了2020年机关支部全年工作计划,确定了4项支部重点任务清单,对2019年度查找的3个方面存在的问题提出了7个方面的整改措施,现在已经整体完成。

6、认真开展机关工作人员作风整顿工作,2021年将继续加大作风整顿工作力度,作风建设永不停歇。

7、、完成了上级和学校委组织的处级干部网络培训、网络答题、学习强国、极光新闻、支部书记培训等各方面学习任务。

8、认真填写和完成《高校支部工作纪实手册》的纪实工作(此项工作由我负责)。

五、个人的不忘初心、牢记使命学习情况:

参加了上级组织的网上答题活动。个人全年做了近2万字的学习笔记,查阅各类学习资料30余份。个人在不忘初心、牢记使命中,努力发挥自身的作用,注重将正能量融入各项活动,努力营造风清气正的、阳光向上的工作氛围;注重推进和加强基层建活动开展,对三位活动室主任工作努力给予各方面支持,做好帮、扶、带作用。

六、一年工作开展中的不足和今后努力的方向

1、作为机关支部书记,在支部建设和活动开展方向投入的精力还需要增强,今后将在工作中加以侧重。

2、支部整体工作不够丰富,日活动开展不足,下一年度将谋求支部活动形式上的多样性。

3、为老同志服务、服好务这个中心,还有不足,也是一项永远在路上的工作,在机关全体同志中要长期保持和坚持,将在明年的工作中,同解放思想提高质量大讨论结合起来,把为老同志服务,推向新的层面。

以上是我在机关支部书记工作上的述职,首先感谢大家对我工作的理解和支持,不当和不足之处请大家批评指正。

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