通过制定工作总结可以更好地跟踪和监控工作进展和目标达成情况,工作总结是对自己工作的一种自我反思和自我提升,记录下成就可以让我们更好地改进自己的工作方式,以下是写文书吧小编精心为您推荐的干事的工作总结参考7篇,供大家参考。
干事的工作总结篇1
从我成为学院学生会学习部的干事以来,我参加了学院的工作有:模拟四六级考试,新老生经验交流会,约题讲座,宿舍文化节开幕式,置办书屋等活动的筹备。
在这么多的活动中,花费时间最长的是学院模拟四六级考试。它是我正式成为学生会学习部的一员之后,第一次参与的活动,从帮忙拉赞助、跑宿舍宣传、统计报名人数及考生信息、写准考证及发准考证、监考、批卷、统计分数、发放成绩,这一连串的工作是多么的庞大,多么的沉重。在那时,我们每一个人压力都好大,因为这项工作备受主席团的关注。虽然我在那时很忙,常常都不按时吃饭,但不可否认的是,在这一次的模拟四六级活动的开展过程中,我学到了协调,学到了组织,学到了沟通,这一些,或许每个人都懂,但是又有哪几个人能在那个情况复杂混乱的时刻做到这一些呢?部长副部长就做到了,我们也做到了,这是否就像是部长说的,浪费了时间,收获了经验。活动虽然圆满完成了,但总会存在一些不足,值得我们从中吸取经验教训,为以后工作开展的更加顺利做好充分的准备,比如:宣传的力度不够,没有吸引力,导致报名人数不多,报了名又不去参加考试的人太多等等状况的发生,我们应该怎么办?之所以会出现这种状况,就因为我们再宣传之前没做好充分的准备,如果在宣传之前就想到模拟四六级考试本身就不具备娱乐性的特点,而尽量添加一些娱乐性的东西,效果或许会有所不同。
新老生经验交流会,约题讲座的工作过程中,我虽然付出了劳力,但是我收获的是知识和经验,这样辛苦的工作内容,得到的结果却是那样的丰硕,所以,我觉得每一份工作都可以让自己接受到不一样的知识,增长不一样的见识,得到不一样的经验。最主要还是关乎自己本身的想法,凡事都有两面性,人的想法也是一样的。在这两项活动中无疑也存在不足,比如:会中秩序的保持不够,如果之前就安排一两个人负责维持秩序,效果或许会好一些。
宿舍文化节、置办书屋的活动中我是最活跃,最放松的,参加这样一个内容丰富,趣味性强,人员极多的活动,给我的内心体验自然是少不了的。我们在完成学长学姐所安排的各项工作中,虽累,虽觉得无趣,但从中我学到了如何统筹兼顾,如何在有限的经费下将效果最大化,当然最后的结果果然也没辜负我们的付出。
在我做的每一份工作时,都会出现一些突发事件,使我在完成的过程中受到层层的阻碍,不过不要紧,我们学校的校训教会了我只要行为是道德合理的,有上进心的去学习,那样就会排除一切困难,我一直都这样坚信着。
新年即将来临,回首在环资学院学生会的种种,有种说不出道不明的感觉,期间有忙碌、有紧张、有压力……在学习部任为干事的我自身增加了责任与挑战。在这个位置相应的事情也就多了起来。
对于学生会,我认为学生会必须要真正为同学说话;学生会更要敢于接受批评;学生会要实实在在的为同学们做事情;学生会的成员要有热情、有想法、有魄力;学生会就应该是代表学生的。为学生争取权益的平台。
在未来的日子里,我认为归于每项工作的实施,除了学生会各部门下达落实外,还应加设班级落实工作调查员,以增加工作落实的强度。例如一项工作需通知各个班级,然后由班长上报人数或者回报工作的相关数据。不排除工作通知到了班长,而班长却因没有认真调查而草草汇报不曾调查的虚假数据而结束工作。虽说进入学生会的干事是优秀的,对于工作是有热诚的,但是作为一个大集体,总有那么几个不上心而打浑的人,思想汇报专题而他们所做的行为是不负责任,是危害学生权益的,而我们是要严重打击的。
身为学生会的一员,我一直追求“没有最好,只有更好”事事尽心而加紧学习,使自己脱离被动而成为主动,为把学生会真真正正展现在学生面前,成为学生交流与维护学生权益的一个平台。不想让身处学生会以外的同学只知学生会,不闻学生会。
干事的工作总结篇2
转眼间一个学期就这样过去了,随着对大学生活的慢慢适应,我在团学也有了许多收获和感触。
回想起初进团学时,我是抱着一种新鲜好奇的态度的,而且,不可否认,一个很重要的原因是刚开学,身边的很多人都忙着参加各种组织和社团,大一新生总是比较积极的,总想着多参加一些组织来锻炼锻炼自己。的确,在我进入大学前,我就思考过,大学,我们的任务不再只是学习,还要学习各种为人处事和人际交往的能力。而团学,对刚步入大学对什么都还不太了解的我来说,自然就成为首选,那时的团学在我心里是高高在上的,是一个庄严、有组织、有纪律的团体。我一心梦想着能够进入这个组织,锻炼自己的办事能力,同时也能多结交些朋友。但是我也知道自己性格内向、人际交往也是我的一大弱项,自知达不到外联部的高要求。在衡量再三之后,我选择了学习部,主要是我认为大学最主要的任务还是学习,我以为加入学习部能够时刻提醒我这一点。不得不承认,我当时对这个部门根本没有深入的了解,只是单纯凭自己的想法去做事,等到进了这个部门之后,才发现很多事跟自己想的都不一样。这就是我进入团学后给我上的第一课:不要总是按照自己的意愿去想事情,现实往往跟理想是有差距的,所以当我发现自己的希望落空的第一时间,我应该去反思自己那不成熟的想法,再好好想想接下来该怎么办,该怎么面对这种并不符合自己想象的境况。可惜,当时我并没有意识到这一点,也没有以一种积极的心态投入这个部门,才引发了后来出现的一系列状况。一句话,我没有想清楚自己到底想要什么,也没有积极地争取,朝着这个目标坚定地努力。
其实一开始我觉得我还是想适应团学的,只可惜我的胆子太小,总是不敢尝试,总是害怕失败,做事总是畏首畏尾,这在树木园第一次培训中就有所体现。在小组成员互相交流发言的时候,我总是躲在一边静静听着,即使心里有想法也不敢轻易说出来,尤其是第一个“拍数字”的游戏,总是小心翼翼的,生怕出了什么差错会连累全组,结果最后一次就真的.败在我手上了,文艺部的副部长对我说的话让我至今难忘:做事固然要有责任心,但不要怕承担责任,做一件事就要放开手、大胆去做,如果越怕出错反而越容易出错!在团学的一次室内游戏培训中,我也是因为怕受责罚,怕当众出丑,不敢积极去争取参与游戏的机会,甚至整个过程中心里还祈祷着千万别抽中我,根本就是得过且过。回想起来,这种消极的态度几乎贯穿了我整个学期的工作,还有与干部、干事的相处。
我还记得面试时师兄师姐对我的评价:文静,有礼貌,不能一分为二地看事物。真的把我看得很准。我仔细反省了一下,我觉得我个人在这学期里主要有以下几方面做得不足。
一、做事不够积极,有怕麻烦、怕做不好、得过且过的态度。比如,有时全委会每个部门需要派人上台发言,当别的部门的干事都纷纷踊跃上台时,我却没那个勇气,因为一直以来,我都不敢站在人群中心发言,一上台就会非常紧张,手脚冰冷,甚至连声音听起来都是颤抖、不自然的。为了克服这个毛病,我也曾经做过许多尝试,比如在日常生活中主动与人交谈、在团风建设小组培训时主动代表小组发言总结,甚至在最后一次全委会的美食文化节策划展示上担任主讲。可是总体看来,成效并不大,我还是无法克服甚至是掩饰内心的恐惧。所以每当在公众场合,我充当的一般角色基本上都是聆听者。这也跟我一直以来不能真正融进部门有很大关系。还有,有一次部门开会说即将到来的换届大会要求每个部门至少派一两个人去,虽说不关我们这些预备干事的事,但去旁听一下还是有益无害的,特别是对以后想竞选干部的干事,虽然当时我以要回家为由推辞了,但退一步来说,就算我不回家,我就真的会去吗?因为我内心深处根本就认为我将来不会参加那些竞选,去不去旁听对我也没什么影响。我一直都是抱着这种消极的态度来对待团学的工作的,除非职责所在,否则师兄师姐不叫我去做我一般是不会主动毛遂自荐的。
二、有时做事会有点马马虎虎,有不懂的地方也没有及时问清楚。因为平时学习较繁忙,所以有时很累还要去处理一些部门的“琐碎事”,就想着赶快应付过去,甚至还有一些地方还没弄懂该怎么做也马马虎虎地带过去了。造成的后果要么是忽略一些细节,要么是任务完成得不够出色,要么事实一件本来可以在更短时间内完成的任务浪费了许多时间和精力。这些后果全都是由于我对待工作的态度不够认真严谨。甚至有时,我害怕提出来的问题在别人眼里看来是幼稚可笑的,害怕招来别人异样甚至是失望的眼光,认为是我理解力的问题,所以明明还没弄清楚任务该怎样完成,要达到什么标准,就自己尝试去做,孰不知,这样的“尝试”是不可取的,做一件事必须要先弄清楚这件事的前因后果,然后再想好一个大概的计划或方针,这样才能保证事情以最高的效率和最短的时间完成,否则,既浪费时间、精力。后续还可能带来不必要的麻烦。这就是我得出的结论之一,不过,人人都懂这个结论,要做到却不是嘴上说说那么容易。
三、做事比较死板,不懂得灵活运用和变通,缺乏创新性思维。这一个学期里,我好像没向部门贡献过什么好的有新意的点子,做事总是因遁守旧,先看看别人怎么做,再衡量下自己该怎么做。说到底,就是不肯花太多心思在上面,如果真的是用心,花了很多心思的话,即使没有想到什么别出心裁的点子,肯定也比不花心思或是花了一点心思要强。花没花心思是看得出来的。
四、不善与人交谈,不善在人群中发言,怯懦,消极。不知什么时候,我发现,怎么我与我们部门的人,无论是干部还是干事,距离越来越远,不知不觉中已经有了一层隔阂,怎么我要想融入这个部门这么难,怎么每次在大家说得很开心的时候,我想插上一句话,喉咙却好像被卡住了,怎么也开不了口呢?通过我不断的反省和日常生活中与其他人的相处中,我明白了,这完全是我自身的问题。对干部,我始终无法不把他们当上级看待,无法像其他干事一样“没大没小”,跟他们聊得那么开心;对干部,我总觉得不熟,没话题可聊,再加上我本来就不喜欢主动与陌生人交谈。我的师姐曾经找我聊过,她说,要让你在这个部门有存在感,要你主动去融进部门,而不是部门迁就你。她说的很对,存在感,对,我在我们部门就是缺少了一种存在感。到后期,这种负面情绪甚至影响到我的工作中来,让我做事总是不愿意以一种积极的心态去面对,甚至有段时间,我害怕跟部门的人见面,害怕任何部门聚会。因为如果我不能有好的改变,不仅是我自己难受,我的师兄师姐也会对我感到失望,如果以后我都不能抛开这种负面情绪,那我留在这个部门还有什么意思呢?所以这个问题我真的要好好想清楚,想想我该怎么做并且我能否做到,这关系到我下学期是否还会继续留在团学。千万别高估了自己的能力,有时适时的放弃也需要勇气,未尝不是一种明智的选择。这是我的收获之一,也是我给自己的一个忠告。
最后再总结一下,我觉得在这一个学期中,我在团学学到的不少,吸取的经验教训也不少,有待改进的地方也还有很多。在新学期来临之前,我觉得我应该综合自身的学习状况和时间安排以及个人的能力问题好好考虑一下团学的去留问题。如果决定不留,就专心搞好学习;如果决定留,就要好好干,并且要为自己以后定下一个明确的目标,要有留在这个组织的意义。
干事的工作总结篇3
上半年,在医院领导的正确指导和关心下,护理部稳步完成日常工作,在一手抓管理,一手抓服务质量的同时,加强了对护理队伍的素质建设,继续医院管理年活动所倡导的以病人为中心,以提高医疗服务质量为主题的服务宗旨,认真执行本年度护理工作计划,按医院护理服务质量评价标准的基本要求及标准考核细则,完善各项护理规章制度,改进服务流程,改善住院环境,加强护理质量控制,保持护理质量持续改进,圆满的完成了上级交给的各项工作任务。现总结如下:
一、积极完成医院各项指令性任务
1、护理部作为职能部门,较好地做好上情下达,下情上递工作,围绕医院的中心工作,较好的完成医院布置的各项任务。
2、在医院管理年检查工作中我院护理人员精神风貌好,健康教育、基础护理落实到位,护理质控有特色,真正体现了护理质量的持续改进,得到了市卫生局检查组的充分肯定,获得了全市第一名的好成绩,在全市卫生工作会议上分管护理工作的院领导曾宏伟书记代表护理部作了典型发言。
3、在迎接省创卫检查工作中,各科室落实了病人健康知识宣教,进行了搬家式”卫生清扫,并顺利通过卫生检查。
4、对全院护理人员进行了优化组合,按双向选择的原则,护理部根据人员年龄、资质进行宏观调控,保证各科护理人员合理配备。
5、顺利完成了中医科的搬迁工作,创建了神经内外科,成立神内外监护病房。
6、配合医院防冻救灾及抗震救灾工作,成立了医疗队,组织护理人员为灾区人民献爱心活动,自愿献血者数名。
7、医院进行了岗前培训及三基考试考试。
8、认真贯彻国家政策,顺利启动医保工作。
9、按医院领导的安排,5·12护士节为每一位在职护士发放一份纪念品并表达了对全院护理人员的关心和爱戴。
二、加强护理管理队伍内涵建设,提升管理水平
1、为了更好的促进我院护理事业的发展,医院领导找护士长交流思想动态,征求意见,并提出了你认为目前我院护理工作还存在哪些不足?你对护理部有没有好的建议?你个人及你对医院工作有什么打算?”的问题,以促进工作,充分发挥护理管理者的职能。
2、护士长参加了卫生局主办的专家讲座,通过学习、怎么样进一步认识到了创建医院是提高医院核心竞争力的关键。
3、将护理前沿最新信息带回来传达给每一位护理人员,促进了全院管理水平和护理水平的提高。
4、护理部组织护士长对两个监护病房的`两名危重病人进行了查房,护士长在会上踊跃发言,提出了很好的建议,达到了促进病人早日康复,提高专业技术水平的目的。
5、按市卫生局新的要求规范护士长手册,临床护理工作记录,抢救室记录,护理教学记录等的书写。
6、层层签定责任状,护士长与本科护士签定责任状,护士长对医院负责,每位护士对科室负责,以增加责任感。
三、落实护理人才培养计划,提高护理人员整体素质
1、按规划对各级护理人员进行了三基培训,每季度组织理论考试和技术操作考核各一次,每科按20%比例抽考,五年以下的护理人员参考率100%,合格率达89%。
2、对《护士条例》进行了解读,使护理人员进一步了解自己的权利和义务,做到知法懂法。并由护理部发出了致全院护士“做人民满意的白衣天使的倡议书,充分调动了护理人员的积极性。
3、为庆祝5·12国际护士节,护理部举办了蓝球挑战赛,有15名医护人员踊跃参加,激烈的比赛,展示了天使们的风采。
4、鼓励护理人员参加了护理自学考试及函授学习,提高学历层次,创建学习型护理团队。业务讲课每月一次,内容为基础理论知识、院内感染知识、护患沟通技巧和专科知识,理论联系实际,学以致用,将每周三定为读书日。
5、上半年我院病人多,大部分科室长期加床,呈超负荷运转状态,护理人员紧缺,护理工作任务繁重,同志们经常加班加点,却毫无怨言,随时听从科室及护理部的调遣,这一只高素质的护理队伍克服种种困难,圆满的完成了各项治疗护理任务,保证了护理安全。
四、改善服务流程,提高服务质量
1、实行了首问负责制,规范接待新入院病人服务流程,推行服务过程中的规范用语,为病人提供各种生活上的便利
2、认真做好术前访视为手术医生及家属提供力所能及的服务,对出院病人10天内主动询问病人的康复情况并记录访问内容。
3、广泛听取病人及陪护对护理服务的意见,对存在的问题查找原因,提出整改措施,不断提高服务质量。半年中病人及家属无大的投诉,医院组织的服务质量调查病人满意率98%。提名表扬服务态度的护士达100人次。
五、完善各项护理规章制度及操作流程,全面加强护理质量监控与管理,杜绝护理差错事故发生
1、护理部每周不定期下科室检查护理质量,每月组织召开了护理质量及护理缺陷分析会一次,进行安全意识教育,查找工作中的不安全因素,提出整改措施,消除差错事故隐患,认真落实各项护理规章制度及操作流程。
2、发挥院内质控小组作用,定期和不定期检查各项护理制度的执行情况,上半年护理事故发生率为零。
3、护理文书书写,力求做到准确、客观及连续。护理文书即法律文书,是判定医疗纠纷的客观依据,书写过程中要认真斟酌,能客观、真实、准确、及时、完整的反映病人的病情变化,不断强化护理文书正规书写的重要意义,使每个护士能端正书写态度,同时加强监督检查力度,要求科内质控小组定期检查,护士长定期和不定期检查,且对每份cd型病历进行了终末质量检查,发现问题及时纠正,每月进行护理文书质量分析,对存在问题提出整改措施,并继续监控,上半年出院病历10337份,护理文书合格率达到了95%。
4、规范病房管理,建立以人为本的住院环境,使病人达到接受治疗的身心状态。病房每日定时通风,保持病室安静、整洁、空气新鲜,对意识障碍病人提供安全有效的防护措施,落实岗位责任制,按分级护理标准护理病人,落实健康教育,加强基础护理及重危病人的个案护理,满足病人及家属的合理需要,上半年无护理并发症发生。
5、按医院内感染管理标准,院感小组兼职监控护士能认真履行自身职责,使院感监控指标达到质量标准。
六、工作中还存在很多不足
1、基础护理不到位,新入院病人卫生处置不及时,卧位不舒服。
2、病房管理有待提高,病人自带物品较多。
3、解释欠耐心,为病人主动服务意识不强。
4、学习风气不够浓厚,开展新项目、引进新技术不够。
5、护理文书书写有漏项、漏记、内容缺乏连续性、内涵质量不高等缺陷。
6、健康教育不够深入,缺乏动态连续性,病人对疾病知识掌握不够。
我们的护理工作是漫长而艰辛的,世界日新月异,我们将面临不同的挑战,让我们携起手来,为了医院的兴旺发达和人民群众的幸福安康,克服困难,扬长避短,再创辉煌。
干事的工作总结篇4
宣传部干事个人工作总结下学期第一次黄怀莹在学校的时间总是很快,转眼间又结束一个月。三月即将过去,在雨天回首这一个月,实在让人感慨良多。
这个月没什么作为。关于第二届电脑嘉年华活动,宣传部负责的是摄影大赛。说起来有点好笑的样子,因为想来想去我好像只去蔡继琨音乐学院贴了张海报而已--。然后这个月很认真的值班了。好吧我憋不住要嘲笑自己了--。晚上我会好好扫楼的--。
每一次活动的'成功举办,每一次活动的收获,背后都充满了艰辛与感动。作为宣传部的一员,做好每一件事对整个团体都有很大的帮助。团体的意识是很重要的。在组织、沟通协调、表达等方面提高了很多。意识到在工作中有效地沟通,必须承认自己的局限,学会换位思考、尊重别人、倾听别人的意见、接受别人对自己的看法,了解自己的盲点,从别人中看清自己。
以后的工作更值得期待,期待学到更多,期待交到更多朋友。
干事的工作总结篇5
时间过的真的很快,一眨眼一学期的时间已经从我的身边匆匆流去。在学生会工作也有很长一段时间,还记得曾经在加入学生会时,经过马拉松式的挑选和努力,最终如愿进入学生会生活部工作。在当中工作,我真的学到很多东西,使我有机会接触很多人,不但提高了社交能力,还提高了工作能力。回首这一时间,真的让我受益匪浅,其中充满了快乐与苦涩。不过我认真的做好每一件事,只因为一句话:“在其位,谋其职”。
这一学期的工作可谓紧张而又忙碌,因为各个部门都有很多活动,每一次的活动我都会积极参加,积极配合别的部门的工作。我积极配合,虽然是一些杂货,例如搬桌子,我从来都没有抱怨过,为什么每次都是我。我反而感到高兴,因为这也许为了更好的锻炼我,因为我自己有很多不足,所以在学校应该更好的培养自己的各种能力,为以后工作奠定基础。
最后谈谈自己总结的.几点经验吧,这也是自己在活动中与工作中摸索的一点浅淡的经验。
1.在做事的时候,能自己做的就自己解决,不要有种依赖的感觉,因为这样才能更好的锻炼自己,让自己收获的更多。
2.要懂的“在其位,谋其职”的含义,因为什么事开始做时会有新鲜感,坚持到最后才是正确的,例如在学生会中,有的人经过种种努力最后进入了,可是时间长了。厌倦了,什么事都不做。那你为何当初那么努力的选择加入呢?所以要积极的做好自己的事情。
3.全心全意为广大同学服务。做好领导、老师与同学之间的沟通纽带。以微笑面对每一个人,这样会更好。
以上是自己的一点见解。在学生会工作一学期,我个人的组织协调能力和团队协作能都得到了很大的提升,但不得不承认自己在工作中还有很多不足之处,还有很多有待完善的地方。但是我们是一个团队,我们相互互补,一定会做的更完美。因为这个团队,让我大学生活的开始就有了不一样的色彩,我很开心给我这样的平台,让我找到自信,让我更好的认识到自己的不足,以后我会更加的努力,因为自己有着不服输的精神,因为自己的座右铭是“爱拼才会赢”。
最后祝愿生活部在以后的工作中做的越来越好,在此,我衷心地祝愿生物与化学工程学院学生会的明天更美好!
干事的工作总结篇6
我是一名大一新生,非常兴奋能进入到成栋学院文艺部成为一名干事并工作,在这里,我收获了很多,我在学生会里认识了一些学哥学姐,他们的工作态度和学习精神值得我学习。时光飞逝、日月如梭。眨眼间,紧张而又忙碌的一学期又将结束了。这一学期来,我们文艺部在学生会这个大家庭中成长着、发展着、探索着,真的是有所进步、有所收获。有过成功的喜悦,也有过失败的颓废。现在此将本学期工作中的收获与不足总结如下:
一、 舞蹈《龙江一幅画》
当文艺部分下《龙江一幅画》这个舞蹈给我时,我有些迷茫。因为有20个女演员要我带。而且舞蹈类型属于民族舞。演员课余时间不稳定,舞蹈场地不唯一、但是经过一些沟通,终于和舞编演员达成共识,时间和地点的安排上得到满意。最终也很短的时间内将舞蹈排练完毕。
二、 舞蹈《剪纸姑娘》
得知我将和同事王春华一起带这个舞蹈的时候,我的心里很兴奋,原因是这个舞蹈是我们文艺部要举行的迎新晚会的开场舞,兴奋的心情不以言表。但是压力非常非常的大。因为当时的时间离原计划的迎新晚会还有10天。舞蹈难度大,时间紧迫,是当物之急。如若舞蹈出不来。那迎新晚会将会用东北农大舞蹈团演出这个舞蹈。压力何其的大。我们不能给我们文艺部。我们学院丢脸。黄兆然就是不信。在困难面前没有克服不了难关。舞蹈演员20名。因为都是一些老演员,这是唯一的优势,也是这样我们更有信心将舞蹈带出来,为迎新晚会添光加彩。
三、 学习部辩论赛小品《男生女生》
得知文艺部要给学习部的辩论赛决赛出个小品。这个小品的主线是以辩论为主题的幽默搞笑小品。于是我找到素材,和室友朋友商量找了演员。但是台词才能凸显幽默搞笑。这个难关很难攻,找到很多的小品包袱,融入到其中,小品是丰富了学习部辩论赛,但也体现了我们学生会是一个大家庭,互相帮助。团结才是我们想要的。
四,民族部书画涂鸦大赛小品《试戏》
这也是凸显我们学生会团结的时候。更是体现我们文艺部在文艺才能方面的时刻。彩排的时候我的原计划的小品《桃园结义》呗pass、但是节目还得出。时间紧迫。36小时怎么才能创造出一个小品。经过我和朋友的商讨,由于时间紧迫,出个动作小品很简单,效果也好。于是我和朋友就为书画大赛出了个动作小品,《试戏》。收获很多笑声。
收获:半年的时光转瞬及逝在文艺部里我感觉就像一个家,兄弟姐妹的感情,现在大家独生子女的时代,很多人没有兄弟姐妹的感情,在这儿我得到了弥补。这的感觉很温馨。工作方面我个人总结了一套带舞蹈的方案,并且效果不错,通知舞蹈演员的`方法更一步更新。便捷。不仅省了话费,而且效果好,质量高。
遗憾:当得知这学期迎新晚会不办的时候,我呆了。心里那一种莫名的殇,俗话说,皇天不负有心人。但是我们的努力却在本学期得不到认可,心里真的不是滋味,是我们做的不够好么。是我要求太高还是他们没有艺术细胞,部长,副部的解释很有道理。因为马上要考试了。迎新晚会串到下学期。虽然是这样,但我不会被打败,我会更努力的工作,在文艺部里贡献我的光华。
干事的工作总结篇7
20xx年的到来寓意着年的工作将画上一个句号,在这一年里首先感谢各位领导及同事们对我的肯定和帮助。在护理部主任的带领下,根据日常工作情况,现将本年度工作做出如下总结:
一、基本工作情况
1、协助护理部主任完成护理质量管理的资料整理。包括重新修订、编制护理工作制度、心得体会各级护理人员岗位说明书、疾病护理常规、护理操作规程、护理紧急预案等;对每月质控进行汇总、分析并以书面形式做出反馈;及时对护理不良事件、患者满意度调查进行登记,每月汇总并总结;
2、每月组织各级护理人员有目标、有计划、分层次的进行三基三严培训考核;
3、严格管理各类文件、档案,包括医院内部各种资料、护理人员各种证件,保证资料、档案不外流、不外借,确保医院利益;
4、团结行政其他科室,需要协助工作时,能积极、主动配合。
二、工作中存在的不足之处
1、工作不够细致,忽视细节就容易带来矛盾、问题;
2、自我业务学习缺乏创新意识。虽然以前在病房工作过,一些基础理论、操作也能掌握,但随着社会科技的不断进步,一些新设备、新技术、新知识广泛运用于临床,这些对我而言都是陌生的、不熟悉的,自己在闲暇的时间未能及时去临床一线深入学习。
三、工作总结为了把20xx年工作做的更加出色,并适应新形势下本职工作的要求,现将年工作打算如下
1、要不断收集和学习先进的护理理论和理念,以便更好的理解主任的思想与决策,同时提出合理的建议;
2、积极与各职能部门进行交流学习,使工作能够更加完善;
3、具备良好的思想道德素质和心理素质:工作没做好,要勇于承担责任,并找出问题所在,决不能推诿,必须有很强的心理素质和情感意志修养,要认真干实事而不浮躁,在平时的工作中不断的锻炼和提高自己;
4、在工作中,坚持做到“六个不让”,即:不让领导布置的工作在我手中延误,不让正在处理的公文、各种传真在我手中积压,不让各种差错在我身上发生,不让前来联系工作的通知在我这里受到冷落,不让任何小道消息从我这里传播,不让办公室的形象在我这里受到损害。
总之,一年来,通过努力学习和不断摸索,收获很大,我坚信工作只要尽心努力去做,就一定能够做好。由于现在自己缺乏一定的社会阅历,在遇人处事的方式方法上或许存在不足之处,我决心在今后的工作中要多提高自己的素质与修养,多学习为人处世的哲学,才能够超越现在的自己,争取更大的进步!
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