学校支部书记抓建述职报告5篇

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很多人在工作过程中,都是有过写述职报告的经历的,大家在社会工作中,一定都有遇到过需要写述职报告的情况吧,下面是写文书吧小编为您分享的学校支部书记抓建述职报告5篇,感谢您的参阅。

学校支部书记抓建述职报告5篇

学校支部书记抓建述职报告篇1

今年以来,在上级组织的正确领导下,本人协同我校支部成员带领全体员以科学发展观为指导,在学校的全面发展中充分发挥了支部的战斗堡垒作用和员的先锋模范作用。根据《中共***县局委员会转发〈中共阿坝州局委员会关于开展基层的建设专项述职工作的通知〉的通知》文件精神,本人现就一期来工作开展情况向大家述职,请大家评议。

一、加强政治理论学习,不断提升个人素养。

1、加强学习,提高思想理论水平。

作为支部书记,要有高度的政治敏锐性,要及时、准确地领会的政治纲领实质,举好旗帜,指引方向,走对路线。半年来,我认真学习了的十七届三、四中全会精神、《科学发展观重要论述摘编》等内容,通过学习,自己的政治理论水平得到提高,特别是对科学发展观有了更深刻的认识,为做好支部书记工作,履行好自己的岗位职责打下了更好的思想基础。

2、发扬民主,培养积极向上风气。

实践证明,集体的精神面貌和价值取向,很大程度上在于学校领导班子。作为一个员领导干部,能否做到廉洁自律,乐于奉献,能否做到不计个人得失,这是取信于民,搞好学校工作的关键。因此,学校支部在支部学习及学校行政会议时,都努力创造一种认真学习、民主讨论、积极探索、求真务实的风气,让大家对学校的工作畅所欲言,充分发表自己的意见和建议;同时,在平时的教学工作中,学校领导干部的以身作则,率先垂范,给教职工起到了很好的示范作用,从而在学校培养了团结进取、积极向上的良好风气。

3、加强作风建设,紧密联系教师。

充分发挥每个教师的积极性,是保证学校管理正常运转的基础。以人为本,开展凝聚力工程是贯彻的群众路线的具体行为,是新时期组织工作的重点。随着教学的改革,组织核心作用的发挥尤为需要。一年来,我在贯彻校长负责制的同时,对学校的重大问题能积极出谋划策,确保了学校决策科学化和规范化。在具体工作中,能团结广大教师同心同德干事业,一心一意谋发展,并积极带领支部成员深入教学一线,开展教学工作,充分听取广大教师意见,集思广益,不断推进决策的科学化和民主化。

4、加强廉洁自律,发挥表率作用。

本期,我认真贯彻落实风廉政建设的各项规定,落实领导干部重大事项报告、述职述廉等各项制度,自觉接受监督。同时,时刻谨记自己是一名从事工作、为人师表的员领导干部,赋予我的职责就是搞好管理工作,决不能贪图一己私利而玷污员工作者形象。

二、履行建工作职责情况。

1、强化理论学习,提高员、教师的思想政治素质。

思想理论的学习是一切工作的灵魂。我校支部十分注重发挥支部的战斗堡垒作用,发挥员的先锋模范作用,加强员、教职工的政治思想理论学习,坚持政治学习制度,做到有计划、有目的、有准备。今年,上半年我校支部结合学校的实际工作,又先后组织教师学习了《中小学教师职业道德规范》、科学发展观、四川省第十次代会精神等,提高员、教师的思想政治素质。目前,在支部的统一领导下,学校良好的学习风气(包括自学)已经形成,以理论指导教学的氛围日趋浓厚。员在各项工作中的先锋模范作用进一步得到发挥,平时的教学工作中勇挑重担,在各种活动中都能踊跃在先。全校教职工严以律己,做好本职工作,全方位开展学校的各项工作。

2、加强和规范组织管理、组织发展工作。

一个员一面旗,员有高觉悟,是员形象的根本性特征。近年来,我们支部认真贯彻坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展的方针,积极做好员的培养发展工作,利用集会在全体教师及学生中宣传的知识,鼓励全校青年刻苦学习、努力工作、积极要求上进,主动向组织靠拢。

3、积极开展创先争优活动。

按照县局委部署,自3月初开始,深入开展先争优活动。从实施12年年度承诺、深入开展岗位奉献等活动抓起,广大员按要求及时制定计划,做好承诺。一学期以来,全校员在自己的工作岗位上,以员的标准,积极工作,努力践行着自己的承诺。

4、学校支部重视充分发挥工会、团支部的作用,通过教工运动会、教师考察活动等一系列活动,活跃教职工身心、联络教职工的感情,大大的增强了教职工的凝聚力。

5、大力开展师德师风建设活动。

以德治校、以德治教的根本在于教师的素质,教师素质的核心是师德。学校支部一直把师德师风建设作为最重要的工作来抓。努力以良好的师德师风推动学校各项工作的开展。我们积极探索师德建设的新特点和新规律,正确认识和把握以人为本的师德内涵,以正确认识人、尊重人、信任人、提升人的道德为指南,努力从帮助教师、支持教师自主成长的角度来构建本校师德建设的内容、形式、方法和管理制度。德育是学校的重要内容之一。作为学校的支部书记,我经常利用各种集会,加强对全校师生进行爱国主义、民族团结,大力维护社会稳定。在上级委和政府的正确领导下,使学校各项工作都得到了正常有序的开展。

6、大力加强学校精神文明建设。

争创文明单位是学校的奋斗目标之一,我们抓住这个契机,大力加强学校的精神文明建设。对争创工作加强宣传,营造氛围,使全体师生增强争创意识,促进争创工作的开展。重视校园文化建设,改善校园环境,提高文化品位,增强现代气息;充分发挥广播台、宣传栏、校报的功能。使学生在优美的校园环境中受到感染和熏陶,从而增强环境保护意识、和谐意识。

三、存在的不足与今后打算

(一)、存在的问题和不足

虽然我在工作中取得了一定的成绩,但是,按照更高的标准对照检查自己,还不同程度地存在一些问题,主要表现在:

1、支部工作头绪过多,活动交织错杂,牵扯到务、德育、教学、工会、财务方方面面,个别工作存在无法落实到位,实效性不足的问题。

2、深入教研组、教师中还不够多,和部分教职工谈话交流也较少,不能全面、及时、准确掌握教职工心声。

(二)今后的努力方向

1、以开展创先争优活动为契机开创支部工作的新思路,不断改进工作方法,努力提高支部的凝聚力和战斗力。进一步抓好对各项制度的落实,优化管理方法,抓好班子建设、员队伍建设和教职工队伍建设,指导、督促、协调好各部门之间的关系,抓好落实,提升整体工作实效。

2、进一步密切联系群众,深入各个年级,让群众感受到组织的关怀,做群众的贴心人。激发教师、学生的工作学习热情,提高教学能力,营造风正气顺、争先创优的工作氛围。

3、在认真考察,严格把关的前提下,积极发展新员,做到成熟一个,发展一个,壮大的队伍,增添的新鲜血液。

4、开展形式多样的各种活动,不断增强支部的工作活力。

学校支部书记抓建述职报告篇2

几年来,支部工作在局委和办支部的精心指导下,在学校的大力支持下,加强了学校支部建设,以的十x大精神为指针,认真贯彻执行的方针政策,开拓创新,锐意进取,积极履行支部的职能,充分调动和发挥了全体员的积极性和创造性,推动了支部工作和人事人才的创新发展,大大促进了学校的教学工作,支部及我本人做了大量的工作。

一、加强了组织建设,大力开展保持共产员先进性活动

(一)学校加强和完善了组织,成立了大力开展保持共产员先进性活动领导小组,较好地发挥了支部的战斗堡垒作用和全体员的先锋模范作用,在学校管理,教学中、教职工队伍稳定等方面都取得了一定的工作成绩,提高了支部的工作质量,较好的完成了校委安排的各项作任务。

(二)正确把握引导员增强责任感

引导员树立的观念,正确认识员个人同的关系,是由组织组成的,每一个员的言论和行动都同的形象相关联。的先进性要通过员的先锋模范作用来体现。

二、加强学校领导干部廉政建设

根据风廉正建设的文件精神,支部研究分析学校风廉政建设工作情况,对学习贯彻落实局委提出的各项目标,进行了认真安排。通过风廉政建设的开展,学校支部对全体干部和共产员提出几方面的要求:

1.团结是班子战斗力的基石。成员之间要精诚团结,相互信任,互相支持,自觉维护班子的团结和整体效能的发挥。

2.要全心全意地把个人的聪明才智用在学校教学质量的提高上,齐心协力,共同创造学校更加辉煌的业绩。

3.在重大事项决策上,严格执行公司的有关规定坚持重大问题集体研究,使决策更加科学化、民主化。

三、搞好政治培训和学习

(一)指导思想

以三个代表重要思想为指导,本着全面实施素质为出发点,培养学生的创新精神和实践能力,以提高教师的业务能力为重点,科学合理地对教师进行岗位培训和新课程培训。

(二)培训内容

1、政治思想和时事

本学年度继续以学习的十x大精神为重点,学好一些时事内容,深刻理解文件的内涵的意义。

2、教师职业道德

本学期学习《公民道德实施纲要》、《xx市中小学教师职业道德建设实施意见》和县局《关于中小学教师三乱的规定》。

四、开展帮扶活动,发挥支部作用

开展员结对帮扶活动,联系联系班主任与特困学生结成一帮一对子,捐款近千元,帮助特困学生解决经济问题,使他们无后顾之忧;再从心理上消除他们的自卑情绪,增强他们的自信心;还要激发他们的学习兴趣,与家长联系,组成学校、社会、家庭的全方位的网络。促使青少年健康成长。

此外,做班主任的工作,召开爱心研讨会,使班主任发挥他们无私奉献的精神,特别是在新课改的理念下,情感、态度、价值观的人文性评价的渗透对于教学是异常重要的。

五、协助校长主抓全面工作

我本人及组织积极参与教学管理,在各方面给予张校长的大力支持,并积极配合其他领导完成教学任务。在协调群关系,协调各部门之间的关系中,使组织发挥真正的作用,在学校有有困难时,号召全体员无私奉献,搞好学校的教学工作。凡事我都身先士卒,做到表率。使组织成为学校教学管理的不可或缺的力量。

我们全体员要加强政治思想方面的学习,不断增强工作的使命感和责任感,树立良好形象,发扬勤奋工作,甘于奉献的精神,在工作中再接再厉,踏踏实实地做好工作。

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学校支部书记抓建述职报告篇3

20xx年是全市系统建质量年,局机关委在市直工委和局组的'正确领导下,贯彻《和国家机关基层组织工作条例》和《中国共产支部工作条例》,贯彻省委十届六次全会和市委十二届七次全会精神,严格落实全面从严治工作责任,多举措推进机关建各项工作,为基层学校建树标杆、做表率,为全市事业又好又快发展奠定了坚实的思想、政治和组织基础。

一、20xx年主要工作

1、强化责任,严格履行建工作责任制。20xx年,局组和纪检组认真履行风廉政建设主体责任和监督责任,平均每两周召开一次局组会议,对建和纪检等工作进行深入研究。局组书记和分管副局长坚持对建工作亲自谋划、亲自部署、亲自督办;班子成员认真履行一岗双责,坚持建业务一起抓,合力营造风清气正的政治环境;基层支部书记牢固树立以建高质量推动发展高质量的理念,尽职尽责、创新举措,形成了强力抓建、层层抓落实的浓厚氛围,建引领作用日益突显。

2、强化学习,推动两学一做常态化制度化。20xx年,局组中心组今年开展专题学习研讨6次,研讨内容主要有《宪法修正案》、《关于社会主义社会建设论述》、《关于意识形态工作的重要表述》、民族宗教政策、《在庆祝改革开放40周年大会上的讲话》等。局机关委和机关各支部利用干部例会、三会一课和日活动时间,组织员干部学习《章》、《宪法》,学习全面从严治工作精神,学习毛立争、李芳的先进事迹,收看央视节目《榜样4》,学习革命先烈事迹,开展爱国奋斗行活动,学习民族宗教政策、意识形态工作和保密工作要求,共开展的创新理论宣讲4次,组织政治理论考试6次,一些老员、老领导积极参加宣讲活动,增强了广大员的政治意识、先锋意识和奉献意识。

3、强化指导,大力推进支部标准化建设。局4月下发支部标准化建设实施方案;6月组织40名基层书记到濮阳市考察了3所学校建工作,并召开了建工作推进会;11月组织各支部书记在本市观摩了5个建示范点,组织了现场点评会。各支部严格对照工作标准,逐项落实,使标准化建设全面推进。目前局机关建成2个高标准的员活动室,机关6个支部基本达到标准化建设要求。

4、强化督查,全面规范内各项组织生活。按照市直工委和市委巡察组的要求,20xx年6月机关委对所属各支部工作进行了逐个观摩,并对各支部建资料进行了全面检查,对发现的问题进行了现场交办。截止10月底,各类问题全部整改到位,各支部三会一课、两学一做、日活动、基层组织生活会、员管理、费收缴、民主双评等工作日益规范,上级组织安排的各项任务都能够认真完成。

5、强化培训,不断提高员干部性修养。20xx年5月,局组织100名基层组织书记参加了全国第二期建工作网络培训(每人32学时);9月组织40名基层务干部参加了务培训;11月组织部分员参加了万名员进校示范培训班;12月组织机关全体员到愚公移山红色基地参加了为期2天的培训,使员的性修养全面提升。

6、强化服务,充分发挥员和组织作用。坚持每月开展日活动,发动员带头践行核心价值观、带头爱国奋斗、带头敬业奉献、带头移风易俗、带头扫黑除恶,带头参与五事争先和各类志愿服务,使员的先锋作用得到充分发挥。围绕全市重点工作,今年机关员参加文明创建宣传4次、美化社区环境10次、大气污染防治活动30余次、义务植树3次,到大峪林仙村开展扶贫政策宣讲3次、文艺演出3次、道德讲堂1次,整理贫困户卫生20户次,发放宣传页1100份,平整道路1000米,组织师生志愿者绘制美丽乡村文化墙40余面近700平米,帮助村民销售南瓜近10吨,并实现9个贫困户成功脱贫。系统建扶贫工作成绩显著,得到市级以上媒体关注和多次报道。

7、强化创新,多措并举打造建品牌。一是开展了xx市第一届员教师标兵、员校长标兵和建工作品牌评选活动,为基层建树立标杆;同时把内荣誉纳入教师职称评审条件,激发了员的荣誉感和积极性。二是起草了《xx市员教师十带头行为准则》,正在征求基层意见。三是注重推进民办学校和社会培训机构建工作,实现了的组织和的工作全覆盖。四是全系统的建经费优先保障,使机关建工作全面加强。五是在xx网开辟建之窗和基层建栏目,及时更新建信息,为全系统营造了浓厚的建氛围。

主要荣誉:20xx年4月,市直工委授予局机关二支部和市实验中学支部先进基层组织称号,授予局优秀员志愿服务队称号。6月,xx市委授予原涛同志优秀共产员称号。10月,高级中学李娓燕在全市课比赛中获得三等奖。

二、存在问题

1、20xx年述职评议自查的问题和20xx年市委巡察局反馈的建问题主要有五大项:

一是重业务轻建,建和业务两张皮;

二是基层建弱化,组织生活不规范、不扎实;

三是个别支部未严格按照规定时间收取费,发展员把关不严;

四是少数员参加活动不积极,没有起到先锋作用;

五是内活动缺乏经费保障。这5项问题,局组已通过健全制度、完善机制、限期整改、跟踪督办、责令相关人员在员会上公开检查、强化员管理、明确务活动经费支出办法等方式,全部整改解决到位。10月份市委巡察组开展回头看检查,对局建问题整改情况表示满意。

2、目前存在的主要问题:一是机关委不是核定编制内的正式机构,务工作人员也没有相应编制和待遇。二是机关一支部的64名员分布在不同科室,员大会难组织。三是社会培训机构建工作相对薄弱,组织作用发挥不够。

三、下步打算及建议

1、落实好《和国家机关基层组织工作条例》和《中国共产支部工作条例》,进一步推进机关支部标准化规范化建设;开展好不忘初心,牢记使命和建文化进机关活动,坚持开展组织创建和员五事争先活动,充分发挥机关组织的战斗堡垒作用和员的先锋模范作用,以的建设高质量引领发展高质量,为加快现代化、创办人民满意提供坚强保障。

2、全市机构改革工作结束后,局拟对机关一支部进行改建重组,分为5个支部,由牵头科室负责人兼任支部书记,以便更好地加强员管理;做好机关组织到期换届工作。

3、加强对社会培训机构建工作的指导、检查,使其能够健全组织机构、积极参政议政、宣传的政策、参与社会管理、干部群众,发挥政治引领和战斗堡垒作用。

4、建议市直工委、市委组织部出台相关政策,解决机关务人员的机构、编制、待遇等问题。建议上级组织今后多安排实践性员活动,更好地发挥员作用,以实实在在的工作成效赢得群众认可。

学校支部书记抓建述职报告篇4

我是今年6月13日由总局委任命为xx委书记的。从上任开始,我就怀着一颗感恩的心全身心地投入到工作中,决心以优异的成绩,回报总局委对我的信任和重托,回报职工群众对我的支持和期望。现将任职以来的工作简要述职如下,不当之处请各位领导批评指正。

一、抓基层建工作基本情况

任职以来,认真履行工作职责。重点抓了以下几项工作:

(一)抓责任担当,促建工作落实。

坚持要管、从严治,认真落实建工作主体责任和第一责任人责任。

一是落实政治责任。坚持民主集中制,坚持委会议议事制度和三重一大决策制度,研究大问题,把握大方向。制定出台了《委议事规则》,共计召开委会议7次、政工联席会议3次、群例会3次、基层领导干部会议8次。

二是落实管责任。层层签订目标管理责任书,认真执行班子成员建责任区联系点制度、一岗双责工作制度和基层书记抓建专项述职制度,进一步完善了委统一领导、班子成员分工负责、有关部门齐抓共管,一级抓一级、层层抓落实的建工作格局。

三是落实第一责任人责任。对全局各基层组织普遍进行了一次调研,重点落实基层书记抓建工作职责,落实要管、从严治要求,确保委工作任务全部落实。

(二)抓,促思想境界提升。

一是开展十九大精神学习宣传。出台了《关于深入学习宣传贯彻的十九大精神的指导意见》。开展了迎庆十九大十个一系列活动。召开了中心组(扩大)学习会、全局领导干部动员大会。举办了为期三天的十九大精神理论骨干培训班。带头讲课2次,全局领导干部专题讲课106次。积极开展座谈讨论、撰写心得体会等活动,评选出优秀体会文章在局微信公众号上刊发。结合学习实践,科学谋划明年工作思路,用十九大精神指导推动深化改革、转型发展和的建设。

二是扎实推进两学一做常态化制度化。做到融入日常,抓在经常。引领各级组织结合实际开展日+活动,深化学、做、改等实践活动。充分利用三会一课、qq群、微信群等方式和途径组织员学习,确保每一名员特别是流动员都能收到学习资料、完成学习任务。

三是规范内政治生活。严格执行三会一课、双重组织生活会、民主生活会等制度,严肃组织生活。严格遵守的政治纪律、政治规矩,牢固树立四个意识,广泛开展批评与自我批评,敢于揭短亮丑,营造良好政治生态。

(三)抓能力培养,促企业经济发展。

一是提升政治能力。旗帜鲜明讲政治,用系列重要讲话精神武装员干部头脑,使全局上下在政治上、思想上、行动上坚决同以同志为核心的中央保持高度一致。

二是提升业务能力。先后举办了全局政领导干部培训班和基层书记、政工干事培训班,邀请省委校教授进行专题辅导讲座,使全局领导干部业务水平明显提升。

三是提升发展能力。结合总局平山工作会议精神的贯彻落实,引领各级组织和员干部聚焦中心发力,找准工作重点,明确主攻方向,形成政合力,使建推动经济发展能力大幅提升。

(四)抓活动载体,促员作用发挥。

一是开展创建规范化基层组织活动。以十个规范化为标准,开展六有专项治理,使基层基础工作任务清晰、规范统一。强化员管理,积极开展失联员排查和双找活动,确保员流动不流失;成立个体工商户支部,实现非公企业和社会组织两个覆盖。强化设施建设,基层组织活动室设施完备、状态优良、作用突出。

二是积极开展三建五争活动。针对不同单位特点有针对性地开展创建活动,涌现出一批先进支部和员干部典型群体。其中选树的优秀共产员杨立财同志,多年帮助孤寡老人达140人次,本人累计志愿服务1500小时,在黑龙江志愿者平台上晋升为三星志愿者。

三是全面开展机关作风整顿工作。通过细查深剖,深入整改,全局勤于学习、严谨细致、勤勉高效、务实担当、严格自律五个好作风正在形成。通过开展作风整顿,各级组织威信提高了,员干部形象提高了,全局办事效率提高了。

(五)抓制度机制,促忠实履行职责。

一是完善建工作规章制度。制定出台了《委会议事规则》、《基层建工作目标管理考核办法》、《推进支部组织生活规范化制度化建设指导意见》等8项规范建工作制度,使建工作制度化规范化。

二是完善考核评比机制。把建工作细化量化,纳入全局工作目标管理责任书,制定完善目标管理考核办法及考核细则,落实责任,严格考核,激发了全局上下创先争优的热情。

三是完善督导检查机制。组成局建工作督查组,对基层建工作开展了全方位的督查。并多次带队深入基层现场督查和调研。强化了各部门和基层组织的责任意识,推动了全局建工作及其它工作全面提档升级。

经过不懈的努力,全局建各项工作均取得较好成绩,局荣获全省培育和践行社会主义核心价值观示范县、省级文明城市提名,曙光经营所荣获省级文明单位标兵,街道办事处安民社区荣获省级文明社区。

二、建工作存在的问题

一是员管理监督还有待加强。二是员干部方式有待改善。三是个别单位的基本组织生活制度坚持不够严。四是个别基层组织建和经济工作关系摆的不正。五是部分基层组织工作缺乏创新。六是积极分子队伍不均衡。七是基层组织建基础工作有待进一步规范。

三、改进工作的思路措施

一是进一步落实建工作责任制。认真履行建工作职责,强化委建工作主体责任、委书记第一责任人责任和班子成员一岗双责责任,不断完善建工作体系,落实目标管理责任,努力做到围绕中心抓建、抓好建促发展。

二是进一步强化十九大精神学习宣传贯彻。把学习宣传贯彻十九大精神作为明年重点工作深入推进。坚持学用结合,指导工作实践,完善工作思路,推动建工作上档次上水平。

三是进一步推进两学一做常态化制度化。在深学精学上下功夫,在学做结合上下功夫,全面推动林区深化改革转型发展。

四是进一步开展创建规范化基层组织活动。深入推进工作落实,切实增强基层组织的创造力、凝聚力和战斗力,增强内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。

学校支部书记抓建述职报告篇5

现就2019年履行抓建工作职责情况报告如下:一、履行职责情况(一)扎实开展不忘初心、牢记使命坚持以新时代社会主义思想武装头脑,坚决维护同志在中央和全的核心地位,坚决维护中央权威和集中统一领导。开展期间,通过集中学习和个人自学的方式累计集中学习50次;举办自学成果交流会10次,累计发言94人次;举行学习交流活动10次,提交个人发言材料92份;支部书记和支部委员讲课10次;开展日活动18次。全体员都能按照要求认真开展集中学习和自学,参加学习成果交流活动。(二)深入推进两学一做常态化制度化学校结合两学一做,组织全体员系统深入地学习章规、的十九大精神和系列重要讲话精神等,累计集中学习20次。专题学习了黄文秀、于漪、张富清、张小娟、八步沙六老汉三代人治沙群体等先进事迹,组织开展了学习心得交流会12次,起到了用先进思想武装头脑、指导实践的作用。(三)坚持一岗双责,严格落实风廉政建设责任制中心校和各校园认真学习贯彻风廉政建设各项规定,全体教师立足岗位做好本职工作,不断增强服务群众意识、勤奋工作意识、廉洁履职意识、遵守纪律意识、依法办事意识。总支与所属各支部签定《2019年度建和风廉政建设目标责任书》5份,支部与员教师签定《廉洁从教承诺书》46份。年内本人无违纪违规现象,全体教师也无违纪违规现象。(四)以建统领全局,各项工作协调推进认真落实三会一课、4+x日活动制度。6月份,结合建98周年纪念活动开展了警示活动;七·一前夕,组织全体员赴古浪战役纪念馆参观,缅怀先烈,做到自警、自省、自励;9月份,组织全体教师参加了廉政知识考试。在建工作指引下,全体教师的思想境界进一步得到了升华。二、存在的主要问题及原因一是个人思想解放力度不够。对工作职能转换和认识不到位,工作中循规蹈矩,按部就班,缺乏主动性和创造性。主要原因,一是传统的理念和办学思路根深蒂固,始终认为自己是老校长,经验丰富,对自己的能力也是信心十足。二是没有用新时代学校发展管理的理念和方式去创造性的工作。在学校发展和教师管理工作中遇到新问题、新困难时,缺乏解决问题的新思路,总是瞻前顾后,患得患失。例如,在信息化工作开展的过程中,多次不能完全放手让教师、学生去尝试移动互联网时代的课堂教学模式,总是求稳怕乱二是教师队伍整体素质较低。教师对专业知识和理论知识学习淡化,理论学习的主动性不强,导致驾驭教学工作能力有限,工作相对被动。主要原因是,随着移动互联网技术的广泛应用,网络阅读、电子阅读对传统的纸质阅读产生了很大的冲击。教师的空闲时间都用来刷朋友圈、刷抖音、刷头条,不能静下心来读书,为自己充电。三是服务意识有待加强。宗旨意识淡化,导致为教学一线、为师生服务的自觉意识欠缺。主要原因,一是产生了严重的职业倦怠,对眼前学生看得多,将来建设者的形象考虑少;知识与能力看得多,情感态度和价值观考虑少;考试分数看得多,综合素质考虑少,弱化了服务理念在学校中的作用。二是教师缺乏服务学生个性发展的动力,因考试成绩是评价教师工作业绩的重要指标,所以学生个性发展与教师的工作业绩没有实质联系,导致教师缺乏服务学生个性发展的动力。四是宣传力度不够,致使在社会上家长人云亦云,初中生到邻近三中等学校上学的比较多,我校初中招生工作难度大,初中生就近入学率不高。主要原因,一是学校没有完善的宣传考核办法,宣传工作职责不明确,宣传工作未正式列入学校发展计划,导致宣传工作被边缘化,社区群众对学校的教学工作不了解,甚至产生了误解。二是学校办学特色不明显,亮点不突出,宣传力度不够,在区域内的影响力和知名度较低,学校办学管理水平未被社区群众认可,群众满意度不高。三、下一步工作思路(一)加强理论学习,提升理论水平。将深入学习贯彻新时代社会主义思想,及时跟进学习最新重要讲话精神和指示批示精神,作为当前和今后一个时期重要的政治任务,切实提升广大员教师的理论水平,真正做到用新时代社会主义思想武装头脑,用关于的重要论述指导实践。(二)健全奖励机制,提高教师人文素养。学校将研究制定《金河镇中心学校关于开展教师读书知识竞赛活动实施方案》,对各校教师读书活动的开展情况作出具体安排,希望全体教职工将个人的读书活动上升到弘扬传播优秀传统文化、提升社会道德水准的高度来认识,倡导全民阅读,不断提高教师人文素养。(三)强化服务意识,打造良好师德。强化服务意识,将服务育人观念与争先创优相结合,体现爱校、爱岗、爱生工作理念,深化家校联谊,促进学校、家庭、社会三结合模式的发展,逐步打造个人良好的师德师风形象。(四)加大宣传力度,提升学校形象。结合学校实际细观察、勤思考、深挖掘、多动笔,充分利用武威市局、凉州区局、凉州区共青团、文明凉州等微信公众号等平台及时报道学校教学等各类活动,不断提升学校宣传工作水平,扩大学校的影响力和知明度,为学校发展营造一个良好的氛围。

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